프랑스대기업협회(AFEP)는 EU 지속 가능성 보고 규칙에 대한 주요 변경 사항이 있지만, 이 제안은 자체 순위 내에서 서로 다른 의견을 불러일으켰습니다.
지난 주 유럽연합 집행위원회에 보낸 서한에서 AFEP는 EU의 녹색 분류 체계의 자발적 지위를 포함하여 지속 가능한 금융에 대한 EU 규칙에 대한 “새로운 아키텍처”를 요구했습니다.
이 서한은 또한 기업이 인권과 환경에 미치는 영향을 평가하도록 요구하는 EU 기업 지속가능성 실사 지침(CSDDD)의 연기와 재협상을 요청합니다.
그러나 AFEP 회원사 중 일부는 이에 동의하지 않습니다.
예를 들어, 한 AFEP 회원은 Euractiv에 “분류를 자발적으로 만들면 많은 기업이 이미 이에 적응하고 있는데 과도한 롤백을 초래할 것”이라고 말했습니다. 문제의 회사는 녹색 규칙이 지켜지지 않으면 투자가 훼손될 것을 우려하고 있습니다.
경쟁 업계의 견해가 분분한 것은 Ursula von der Leyen 위원회 위원장의 발언으로 인해 촉발되었습니다. 약속하다 두 번째 임기에는 지속 가능성 보고 프레임워크를 단순화합니다.
프랑스 그룹의 일부인 스위스 식품 대기업 네슬레도 이 논쟁에 참여하고 있습니다. 나n 지난주에 별도의 편지를 받았어요. 촉구하다 EU 집행위원들은 “합의된 내용의 재협상을 허용하지 않을 것” 그리고 “중복되거나 중복되는 보고 요구 사항을 줄이는 변경 사항으로 제한”합니다.
주요 주장 중 하나는 이들 기업이 이미 상당한 투자를 하고 규칙 시행을 준비했다는 것입니다.
네슬레의 기업 커뮤니케이션 담당 부사장인 Bart Vandewaetere는 Linkedin에 “기업 지속 가능성 보고 지침(CSRD) 및 CSDDD와 같은 합의 및 채택된 법안은 변경되거나 연기되어서는 안 됩니다.”라고 밝혔습니다.
“합법적인 사회적 문제를 다루고 가치 사슬을 따라 소유권과 협력을 촉진하는” 규칙이 있습니다. Vandewaetere가 추가되었습니다.
논쟁이 계속되면서 AFEP가 뜻대로 될 수도 있다는 초기 징후가 나타났습니다. 프랑스 위원회의 Stéphane Séjourné 부사장은 오늘 프랑스 언론에 지침 보고 요구 사항을 완전히 삭제하는 방안이 논의될 수 있다고 말했습니다.
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